Accompagnement de projets collectifs


Structurer, fédérer, concrétiser : faites de vos projets internes un levier d’engagement.

J’accompagne les organisations dans la conception et la mise en œuvre de projets collectifs qui unissent les équipes autour d’une vision claire et partagée.

Un projet interne n’est pas seulement une série d’objectifs à atteindre — c’est un levier pour mobiliser vos collaborateurs, faire émerger du sens et renforcer la cohésion.
Mon rôle : vous aider à transformer une idée, une direction ou une ambition en un projet clair, fédérateur et activable.

Que ce soit pour un projet d’entreprise, un projet de service, une démarche de transformation interne ou un projet local, j’interviens à vos côtés pour structurer la méthode, faciliter la co-construction et créer les supports qui donnent envie d’y croire.

Comment se déroule cette prestation :

Chaque mission est conçue sur mesure, selon votre organisation, votre culture interne et vos enjeux.

Livrables types

  • Document final (vision, piliers, plan d’action)

  • Poster ou support de synthèse visuelle

  • Identité visuelle interne (logo, mini-charte, trames)

  • Outils collaboratifs et trames modifiables (tableaux de bord, gazettes, baromètres)

  • Synthèses PDF après chaque atelier

Formats :

Présentiel :

  • 3 temps forts en atelier (½ journée par atelier)

  • Immersion terrain, énergie collective

  • Durée indicative : 6 à 8 semaines

À distance :

  • Visios rythmées (2 à 3 ateliers de 2h)

  • Outils collaboratifs (Google Workspace)

  • Durée indicative : 6 à 8 semaines

Tarifs :

Chaque accompagnement est conçu sur mesure selon vos enjeux, la taille de votre équipe et la complexité du projet.
Trois formules permettent d’adapter l’accompagnement à votre besoin : cadrer, construire ou incarner votre projet collectif.

Chaque accompagnement est pensé pour allier clarté, cohésion et impact.
Contactez-moi pour définir ensemble la démarche la plus adaptée à vos besoins.

FAQ